SMT ist spezialisiert auf die Vermittlung qualifizierter Fach- und Führungskräfte aus dem Ausland. Wir bringen Unternehmen mit passenden Spezialistinnen und Spezialisten zusammen und schaffen nachhaltige Lösungen gegen den Fachkräftemangel. Dabei begleiten wir sowohl Arbeitgeber als auch Bewerberinnen und Bewerber während des gesamten Vermittlungsprozesses – von der ersten Prüfung der Qualifikationen bis zur erfolgreichen Integration am neuen Arbeitsplatz.
Über den Geschäftsführer
Die Idee zur Gründung von SMT entstand aus persönlicher Erfahrung. Der Geschäftsführer kam selbst als Student nach Deutschland und kennt die Herausforderungen, die internationale Talente auf ihrem Weg in den deutschen Arbeitsmarkt bewältigen müssen.
Nach erfolgreichem Studium der Elektrotechnik mit dem Schwerpunkt Informations- und Kommunikationstechnik in Dortmund, war er ein paar Jahre bei der Firma Firma MGA Ingenieurdienstleistungen weltweit im Bereich der Inbetriebnahme von Automatisierungssystemen sowie Softwaretesting tätig. Zu seinen Kunden zählten Siemens in Kontanz, Krones sowie Siemens in Nürnberg. Während dieser Zeit sammelte er wertvolle Erfahrungen in einem international geprägten Arbeitsumfeld und erkannte zugleich die Hürden, mit denen viele qualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland konfrontiert sind – von Anerkennungsverfahren und Sprachbarrieren bis hin zu organisatorischen und behördlichen Herausforderungen.
Gleichzeitig wurde ihm bewusst, wie groß der Bedarf deutscher Unternehmen an qualifizierten Fachkräften ist. Viele Unternehmen suchen dringend nach geeigneten Mitarbeitenden, während zahlreiche hochqualifizierte Spezialistinnen und Spezialisten im Ausland nach beruflichen Perspektiven suchen. Zwischen beiden Seiten fehlte jedoch häufig die richtige Unterstützung und Begleitung.
Aus dieser Erkenntnis entstand die Vision von SMT: Unternehmen und internationale Fachkräfte erfolgreich zusammenzubringen und den gesamten Prozess professionell zu begleiten. Mit seiner eigenen Erfahrung, seinem technischen Hintergrund und seinem Verständnis für die Bedürfnisse von Arbeitgebern und Bewerbern hat der Geschäftsführer ein Unternehmen aufgebaut, das weit mehr als reine Personalvermittlung bietet.
Heute steht SMT für eine persönliche, vertrauensvolle und nachhaltige Vermittlung. Das Unternehmen begleitet internationale Fachkräfte von der ersten Qualifikationsprüfung bis zur erfolgreichen Integration in Deutschland und unterstützt Unternehmen dabei, dem Fachkräftemangel wirksam zu verringern. Seine eigene Geschichte zeigt, wie erfolgreich Integration und berufliche Entwicklung gelingen können, wenn die richtigen Menschen zusammengebracht werden.
